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#미래직업리포트

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심의 <나를 증명하라>

    2018.06.09 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 톰 피터스의 와우프로젝트

    2018.06.04 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 미래학자 다니엘 핑크의 <파는 것이 인간이다>

    2018.05.18 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심의 <과정의 발견>

    2018.05.12 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드]조연심, 김한규의 <여자의 자존감> 편

    2018.05.05 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 이장우의 <퍼스널브랜드로 승부하라> @스타벅스 파미에파크점

    2018.04.26 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 김태진의 <300프로젝트>

    2018.04.19 by 지식소통가

  • [미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드 편] 조연심의 <나는 브랜드다>

    2018.04.12 by 지식소통가

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심의 <나를 증명하라>

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심의 목적있는 책읽기 [미래직업리포트] 시즌 6는 퍼스널브랜드 편으로 진행되었다. 2018년 6월 7일 목요일 새벽 6시 30분 스타벅스 파미에파크점에서 미래를 꿈꾸는 누구에게나 오픈된 독서모임이었다. 마지막은 조연심의 [나를 증명하라]였다. 나를 증명하라국내도서저자 : 조연심출판 : 프레너미 2017.07.25상세보기 골드칼라의 시대, 나를 증명하면서 살아가는 법! 19세기 산업시대, 공장에서 단순육체노동을 하면서 살아야 했던 블루칼라워커 20세기 정보시대, 빌딩에서 고도의 정신노동을 하며 살아야 하는 화이트칼라워커 이들에게 최첨단 AI로 무장한 로봇들의 등장은 일자리 자체를 위협하게 되었다. 이제 우리는 21세기 지식창조시대, 아이디어로 무장하고 지식과 이를..

퍼스널 브랜딩 컨설팅/MU 2018. 6. 9. 16:32

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 톰 피터스의 와우프로젝트

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 톰 피터스의 와우프로젝트 매주 목요일 목적있는 책읽기를 통해 자신의 미래를 스스로 설계하는 미래직업리포트 시즌 6: 퍼스널브랜드 편 벌써 9번째 시간입니다. 톰 피터스의 프로젝트 시대, 어떤 기준으로 프로젝트를 만들고 홍보하고 기록해야 하는지에 대한 해법을 알려주는 책입니다. 와우 프로젝트 국내도서저자 : 톰 피터스(Tom Peters) / 김영선,금혜진,서진영,임민수역출판 : 21세기북스(북이십일) 2011.10.28상세보기 와우프로젝트 1,.2.,3 이었던 것이 합본으로 나왔었는데 현재 품절이라 구하기가 너무 힘들답니다. 그래도 꼭 읽어야 할 책이기에 선정했습니다. ​​내가 누구인지 프로젝트로 말하라!!! 프로젝트를 만들기 위해서는 크게 두 단계를 거쳐야 한다...

퍼스널 브랜딩 컨설팅/MU 2018. 6. 4. 11:34

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 미래학자 다니엘 핑크의 <파는 것이 인간이다>

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 미래학자 다니엘 핑크의 매주 목요일 스타벅스 파미에파크점에서 진행되는 [미래직업리포트 시즌 6: 퍼스널브랜드]이번 주 선정 도서는 다니엘 핑크의 였다. 파는 것이 인간이다국내도서저자 : 다니엘 핑크(Daniel H. Pink) / 김명철역출판 : 청림출판 2013.08.12상세보기 기업이 아니라 개인 스스로가 자신을 책임져야 하는 시대다. 어떻게 해야 자신을 책임질 수 있는가를 고민해야 할 때다. 무작정 열심히 하면 빨리 늙거나 천천히 가난해진다. 기대수명이 100세로 늘어난 미래에도 여전히 나는 안녕한가에 답해야 한다. 내가 어디에 속해있건 무소속 프리랜서이건 누구나 무언가를 팔아야 한다. 결국 라는 다니엘 핑크의 책 제목은 누구라도 피해..

지식 칼럼/지식소통 2018. 5. 18. 12:33

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심의 <과정의 발견>

[미래직업리포트 시즌6:퍼스널 브랜드] 조연심의 매주 목요일 새벽 6시 30분 스타벅스 파미에파크점에서 열리는 미래를 위한 독서모임, 미래직업리포트 시즌 6 : 퍼스널브랜드 편 이번 주 책은 조연심의 이었다. 과정의 발견국내도서저자 : 조연심출판 : 카시오페아 2015.12.10상세보기 ​​평생 좋아하는 일로 먹고 사는 시스템 만들기라는 부제가 붙어있는 [과정의 발견] 이 책을 쓰게 된 이유는 많은 사람들이 원하는 결과를 위해서는 그에 필요한 과정의 무게를 견디는 것이 필요하다는 것을 알리기 위함이었다. 특히 자신의 재능으로 먹고 사는 사람들에게 적용되는 21년의 전성기주기그래프를 직장인이나 프리랜서, CEO에게도 적용된다는 것을 통해 초년기 배웠던 지식이나 재능으로 평생 먹고사는 것이 불가능하다는 것을..

강연/과정의 발견 2018. 5. 12. 14:35

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드]조연심, 김한규의 <여자의 자존감> 편

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드 ] 조연심, 김한규의 편2018년 5월 3일 목요일 새벽 6시 30분 고속터미널 스타벅스 파미에파크점에서 미래직업리포트 시즌 6가 진행되었다. 이번 주 책은 조연심, 김한규의 이었다. 여자의 자존감국내도서저자 : 김한규,조연심출판 : 중앙북스 2013.08.20상세보기 ​여자의 자존감은 어떻게 만들어지는 것일까? 요즘 핫한 키워드 자존감 2015년에도 자존감은 중요환 화두였다. 심리학 박사 김한규와 브랜드 전문가 조연심이 말하는 여자의 자존감은 무엇일까? 조연심은 브랜드를 구축하기 위한 기본 요소를 충족하다보면 자존감이 생성되는 것을 보며 외면적 자존감을 위한 브랜드공식을 완성했고, 김한규는 심리학적 입장에서 필요한 요소를 내면적 자존감을 위한 공식으로 구성했다. 조..

퍼스널 브랜딩 컨설팅/MU 2018. 5. 5. 23:59

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 이장우의 <퍼스널브랜드로 승부하라> @스타벅스 파미에파크점

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 이장우의 @스타벅스 파미에파크점페이엔페이(류도현 대표) 후원 엑스바 이더리움으로 태국여행을 갈 수 있는 기회를, 음식물분쇄기 로운드리 (유승현 대표) 후원으로 설치비만으로 음식물쓰레기처리기를 설치할 수 있는 행운을, 브랜드메이커스그룹 엠유 (조연심 대표) 후원으로 브랜드 정체성을 정의내릴 수 있는 FAB 워크숍 티켓을 획득할 수 있는 시간, 미래직업리포트 시즌 6: 퍼스널브랜드 편입니다. 이번 주 책은 조연심, 이장우의 입니다. 퍼스널 브랜드로 승부하라국내도서저자 : 조연심,이장우출판 : 21세기북스(북이십일) 2012.09.04상세보기 대한민국 성공한 CEO를 분석해 퍼스널브랜드를 만들 수 있는 방법에 대해 묻고 정리한 책이 바로 이다. 어떤 태도 Att..

퍼스널 브랜딩 컨설팅/MU 2018. 4. 26. 09:19

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 김태진의 <300프로젝트>

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드] 조연심, 김태진의 ​책에서 답을 찾는 미래직업리포트 시즌 6는 퍼스널브랜드 편으로 진행되고 있다. 엠유 주최주관, 페이엔페이(Payanpay 류도현 대표) / 로운드리 (유승현 대표) 협찬으로 진행되는 이번 시즌은 [조연심]이 어떻게 [퍼스널브랜드] 분야에서 전문성을 인정받으며 살아가고 있는지에 대해 그 동안 집필한 책을 통해 심층적으로 이해할 수 있는 시간으로 기획되었다. 매주 목요일 새벽 6시 30분 스타벅스 파미에파크점에서 진행되는 미래직업리포트는 무료로 진행되고 있다. 누구든 언제든 환영한다. 지난 주보다 3명 늘어난 19명이 모여 오늘의 책 조연심, 김태진의 를 읽고 토론하는 시간을 가졌다. 300 프로젝트국내도서저자 : 조연심,김태진출판 : 카시오페아 2..

저서/300 프로젝트 2018. 4. 19. 10:32

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드 편] 조연심의 <나는 브랜드다>

[미래직업리포트 시즌6: 퍼스널브랜드 편] 조연심의 2018년 4월 12일 목요일 오전 6: 30분 고속터미널 스타벅스 파미에파크점... 빨리 일어나는 새가 먹이를 먹는다는 말처럼 매주 목요일이면 정말 부지런한 사람들이 하나둘 모여드는 이 곳, 스타벅스...​​6시 30분부터 7시까지는 각자 차를 마시며 자유독서를 하는 시간... 몰입독서의 힘을 느낄 수 있는 시간이기도 하다. 7시부터 30분 동안 팀별로 자신이 가장 인상깊게 읽었던 부분을 공유하고 토론하는 시간을 갖는다. 사람은 누구나 자신의 경험치만큼의 기준으로 세상을 보게 되어 있다. 그 말은 같은 책을 읽어도 공감되는 부분이 다르다는 의미다. 누군가에게는 동기부여가, 누군가에게는 감동이, 누군가에게는 격려가, 누군가에게는 독려가 되는 게 바로 책..

지식 칼럼/지식여행 2018. 4. 12. 17:35

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